Gjennom LUDOrådet gis nye ideer (enten de kommer fra det etablerte næringslivet, fra organisasjoner eller fra gründere) tilgang til unge, friske hoder på norske universiteter og høgskoler. Jo da, selvsagt har de eldre med årevis "in business" langt mer erfaring. Men? Kan det være at erfaring noen ganger er et hinder for å tenke nytt?